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1、拓展大客户销售渠道,根据客户需求,制定适合的员工福利计划及销售福利相关产品,完成销售订单;
2、通过公司培训,在部门负责人协助合作下完成部门销售任务;
3、主要服务对象为企业客户,负责接洽、谈判、协商并促成合作;
4、执行公司的销售政策,完成销售目标;
5、跟进订单回收款,并及时做好客户回访工作记录;
6、以专业的沟通、谈判,进行客户拓展等。
1、男女不限,应届毕业生和无行业经验者均可(专业不限);
2、具备良好谈判能力和语言表达能力,具有较高的职业素养和责任心;
3、社交能力强,熟悉大客户营销程序和技巧,具有丰富的市场资源;
4、员工福利(卡券类、消费卡类、礼品类、健康类)、办公用品、猎头、咨询、团销、地产、保险金融等行业从业经验者优先。